La distribuzione delle risorse alla Polizia di frontiera aerea di Bologna non rispecchierebbe l’aumento dell’attività operativa nello scalo, secondo il Siulp provinciale. Il sindacato richiama l’attenzione sulla pressione che grava sulle pattuglie impiegate nei turni, in una fase caratterizzata dalla crescita dei passeggeri, dei carichi di servizio e degli adempimenti connessi ai controlli di frontiera.

Pasquale Palma, segretario provinciale Siulp di Bologna, manifesta "forte preoccupazione per le recenti determinazioni organizzative adottate presso la Polizia di frontiera aerea". Il dato evidenziato dall’organizzazione riguarda l’ultimo arco di 12 anni: l’aumento percentuale degli addetti agli uffici avrebbe superato del 51,19% quello registrato nelle squadre operative in turno.

Per il sindacato, tale scarto risulta difficilmente conciliabile con la marcata espansione del traffico aeroportuale e con l’accresciuta complessità delle verifiche di frontiera. A rafforzare le perplessità contribuiscono, secondo  Siulp, l’assegnazione di un’ulteriore unità ai comparti amministrativi e l’ipotesi di suddividere l’attuale segreteria in più strutture burocratiche.

"Non contestiamo la necessità di garantire il funzionamento degli uffici, ma non possiamo accettare che si continui a privilegiare l’apparato burocratico senza tenere adeguatamente conto delle difficoltà di chi assicura quotidianamente i servizi operativi. Ogni risorsa umana dovrebbe essere impiegata secondo criteri di effettiva necessità, soprattutto in un presidio di frontiera strategico come quello bolognese", conclude Palma.